Eigentijdse arbeidsvoorwaarden

Onze eigentijdse arbeidsvoorwaarden op een rij

• beloning volgens de cao VVT
• 8% vakantietoeslag (in mei) en 8,33% eindejaarstoeslag (in november)
• 237,4 vakantie-uren per jaar bij een dienstverband van 36 uur. Bij een 0-urencontract betalen we vakantie-uren direct uit bij het uurloon
• onregelmatigheidstoeslag (ORT, art. 5.19 van de cao)

Er is meer! Voordelen en regelingen voor onze medewerkers 

• Je kunt kiezen voor korting op diverse verzekeringen.
• Ieder jaar kan je de fiscale ruimte reiskosten benutten. Zo houd jij meer over van je eindejaarsuitkering. 
• Altijd leren via REIN: Toegang tot het digitale leerplatform. Van verplichte trainingen tot inspirerende e-learnings over leven, vrije tijd en werk.
• Toegang tot het digitale selfservice portal van SDB. Hier regel je zelf rooster, verlof en zaken rond salaris.  
• Jaarlijks de keuze voor een gratis preventieve vaccinatie.
• Je kunt meedoen aan het fietsplan. 
• Een bonus van € 250,- netto als je een nieuwe collega aandraagt.
• En tot slot: een gezellige personeelsvereniging.